Tecniche di assunzione del personale e come aumentare il rendimento del personale
Obiettivi
- Conoscere le principali tecniche di assunzione del personale e saperle applicare per la propria azienda;
- Essere in grado di scegliere il/la candidato/a giusto/a;
- Imparare l’importanza di strutturare obiettivi aziendali per i propri collaboratori;
- Apprendere come valutare il potenziale dei collaboratori;
- Conoscere le tecniche di motivazione del personale;
- Saper effettuare le valutazioni e i colloqui di feed-back con il proprio personale.
Alla fine del corso il partecipante conoscerà le principali tecniche di assunzione del personale e sarà in grado di permettere all’azienda ed al dipendente stesso di raggiungere gli obiettivi definiti e per cui è stato assunto. Parte del corso fornisce strumenti per far crescere il rendimento del dipendente nell’azienda e, quindi permette la crescita dell’azienda stessa.
Programma
Come valutare il potenziale del nuovo dipendente in relazione all’azienda, come impostare il rapporto di lavoro e la relazione con i propri collaboratori, come misurare il rendimento dei propri dipendenti, come aumentare il rendimento dei dipendenti, come rendere stabile l’incremento del rendimento raggiunto.
Metodo
Corso teorico con esercitazioni pratiche.
Il percorso formativo comprende un'ora di coaching personalizzato per partecipante (data e orario da concordare con il formatore).
Destinatari
Gerenti, responsabili del personale, imprenditori e tutte le persone interessate al tema.
Requisiti
Nessuno.
Insegnante
Durata
Date e Orari
23-03-2022 08:00-12:00/13:00-17:00
